Uchwała Nr X/97/2007 w sprawie wynagradzania pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Widuchowej.

UCHWAŁA Nr X/97/2007
RADY GMINY WIDUCHOWA
z dnia 27 grudnia 2007 roku

w sprawie wynagradzania pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Widuchowej.

Na podstawie § 2 pkt 2 i § 3 ust.4. Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 02. sierpnia 2005r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach samorządu terytorialnego (Dz.U. Nr. 146, poz 1222, Nr 160, poz 1343, z 2006 r., Nr 38, poz 261) Rada Gminy Widuchowa uchwala, co następuje:

§ 1. Ustala się najniższe wynagrodzenie w pierwszej kategorii zaszeregowania określonego w tabeli miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego w wysokości 600 zł.

§ 2. Wyraża się zgodę na ustalenie przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Widuchowej wartości jednego punktu dla potrzeb określenia miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego pracowników w wysokości 5,35 zł.

§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Widuchowa.

§ 4. Traci moc Uchwała Nr XXVII/237/2005 Rady Gminy Widuchowa z dnia 21 września 2005r w sprawie wynagradzania pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Widuchowej.

§ 5. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.

Uzasadnienie do Uchwały Nr X/97/2007
Rady Gminy Widuchowa
z dnia 27 grudnia 2007 r.

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 2 sierpnia 2005r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego (Dz.U.Nr 146, poz 1222, Nr 160, poz 1343 z 2005 r. Nr 38, poz 261 z 2006r) nakłada na Radę Gminy obowiązek ustalenia najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania i wyznaczenia wartości jednego punktu w złotych.
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Widuchowej proponuje ustalenie nowych wskaźników wynagrodzenia: najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania i wyznaczenie wartości jednego punktu w złotych. Zmiana najniższego wynagrodzenia i wartości punktu w stosunku do roku 2005r. wynika z planowanego corocznego wzrostu wynagrodzeń.